Wil je als organisatie beter, professioneler, efficiënter, duurzamer, goedkoper of sneller? lead2learn helpt verandering te faciliteren. In het veld, langs de zijlijn of vanuit macroperspectief. Door individuen en zelfs complete teams in beweging krijgen en de potentie ervan volledig te benutten. Zonder sociaalwenselijke antwoorden en papieren tijgers, maar met een holistische no-nonsense aanpak. En met als voorwaarde dat je bereid bent om te leren én te veranderen. Alleen dan kun je resultaat sturen en succes boeken.
lead2learn werkt binnen je organisatie aan het vergroten van de impact van leiderschap, met als doel de executiekracht te vergroten. Een totaalaanpak is kenmerkend. Zo vertaal ik strategische doelen succesvol naar operationele doorbraken. Gebruik ik taal en tools in combinatie met het vinden, stimuleren en ontwikkelen van talenten. En stimuleren we gezamenlijk een verbetercultuur. Samenwerking, de menselijke factor en plezier staan daarbij centraal.
Leiderschaps-
programma’s
Strategische
realisatie
Persoonlijke
en teamcoaching
Professionaliseren bedrijfsvoering
Wat kun je verwachten?
Persoonlijk
Persoonlijk
Mensen doen zaken met mensen. En persoonlijk contact staat dan ook altijd voorop. Want om beweging te creëren en het hoogst haalbare resultaat neer te zetten, hebben we elkaar hard nodig.
Expertise
Expertise
Inmiddels heb ik de nodige vlieguren op mijn naam staan. In verschillende disciplines en bedrijfstakken, en zowel vanuit de positie van dienstverlener alsook binnen de eigen organisatie.
Klantfocus
Klantfocus
Onze samenwerking draait niet om mij, maar om je organisatie, je mensen en vooral ook je klanten. Met als doel die drie succesvol samen te brengen en hierin de juiste balans te vinden.
Transparant
Transparant
Elke samenwerking begint met het managen van verwachtingen. Ik zeg dan ook wat ik doe en doe wat ik zeg. Denk mee en denk vooruit. En vertel je niet wat je wilt horen, maar wat je horen moet.
Prikkelend
Prikkelend
Net over de grenzen ontstaan meestal de beste ideeën. Ik stimuleer mensen dan ook om het onbekende te ontdekken, zichzelf te verrassen en te verbazen, en zo verder te komen dan gedacht.
Pragmatisch
Pragmatisch
Mijn aanpak is flexibel en wendbaar en ik benader de zaken op nuchtere en realistische wijze. Uitgaande van wat je nodig hebt, niet van wat je denkt nodig te hebben. En gericht op resultaat.
Plezier
Plezier
Het is mijn passie om vakkwaliteiten naadloos te combineren met een persoonlijke touch. Om zo ook ruimte te laten voor de menselijke kant van het verhaal met een lach & een traan.
Lead to Learn
Lead to Learn
Huub van de Wiel
T: +31 (0)6 10 88 04 80
E: huub@lead2learn.nl
“Natuurlijke leiders worden geboren, leidinggevenden niet. Het is de enige functie waar je geen opleiding voor nodig hebt. En hoewel managementboeken, hutjes-op-de-hei-sessies en leiderschapstrainingen vaak zinvol en soms inspirerend zijn, blijven ze vaak slechts korte tijd top of mind. Daarna verdwijnt de theorie ergens in het achterhoofd en de hand-out onderaan in een stoffige bureaula.
Leren leidinggevenden gebeurt dan ook niet in een theorielokaal of achter een bureau, maar op de werkvloer. Daar waar the magic happens en in de context van het werk en van de mensen die er rondlopen. Want een goede leider stelt mensen boven resultaat. Pas dan krijg je echt commitment en betrokkenheid van je mensen en behaal je – ook op termijn – alsnog die voorsprong.”
Huub van de Wiel,
Bedrijven & mensen waarmee ik samen heb gewerkt
“Huub, je hebt mijn “ik” verrijkt en die van velen met mij”
Ik heb ruim 2,5 jaar mogen werken met Huub, en dit heeft een enorme toegevoegde waarde voor mijn eigen ontwikkeling. Zo heb ik geleerd hoe ik Lean moet werken op de werkvloer en hoe ik moet coachen op gedrag en resultaat bij collega’s. Lean Leiderschap heeft ervoor gezorgd dat ik slimmer werk met mensen, processen en technieken en mij continu weet aan te passen aan veranderingen. De uitgebreide Belbin sessies hebben mij inzicht gegeven in mijn eigen krachten en die van mijn collega’s. Het gehele bedrijf heeft een cultuurverandering doorgemaakt door de intensieve begeleiding die we hebben gekregen vanuit Huub en zijn collega’s.
Deze jaren heb ik ervaren als een inspirerende reis die mij geënthousiasmeerd hebben om nog meer te leren en ontwikkelen, waarbij is heel gerichte handvaten heb gekregen om dit in mijn verdere carrière toe te passen.
Dank Huub, je hebt mijn “ik” verrijkt en die van velen met mij.